近日，鵬力塑造組織開展了第八期長青人才班階段性結業儀式暨新老籃球友誼賽，公司經營層領導出席參加。

上午，階段性結業儀式如期舉行，學員們逐一匯報了當前工作完成情況。公司領導分別為全體學員和優秀學員頒發了階段性結業證書和榮譽證書。

技術總監徐存培表示，學習與成長是一個過程，在遇到挫折時要學會調整心態。他指出，學員們在工作中要保持持續學習的狀態，找準自我定位，學會獨立思考，不斷提高解決問題的能力。

副總經理田春指出，步入工作崗位后，所思、所想、所感都會成為彼此互相學習交流的寶貴經驗，大家要敢于展示、樂于分享。希望大家始終保持歸零的心態，明確目標，扎根基層，在團隊協作中學會合作共享、利他共贏。

總經理戴春發作最后總結，他向在座學員提出了四點要求：第一，扎實工作，持續提升自己的核心競爭力；第二，持續成長，明確自己的成長目標和職業規劃；第三，團隊合作，充分發揮團隊的作戰力；第四，保持好奇，激發個人的無限創造力，與企業共同成長、共同發展。

下午，為促進新老員工的交流，營造團隊作戰、健康向上的文化氛圍，鵬力塑造組織開展了第三屆新老員工籃球友誼賽。