因為曾經同屬一個黨小組，所以我跟今天的主人公有了更多工作的交集。他早我3年進入鵬力塑造，從起步的連排生產主管，到分部經理，再到如今南京吸管制造部的經理，一干就是9年。9年的時間里，他始終保持著一顆“歸零心態”，探索著行遠自邇、勤耕不輟的人生。今天，就讓我們走進中國船舶八院2023年度科技產業標兵劉其民的故事。

牢記“第一身份”

時代在變，但黨員的身份不能變。劉其民作為一名有著18年黨齡的老黨員，不論在生活中還是工作里，都始終牢記這個光榮而神圣的“第一身份”。他堅持以黨的先進理論為指導，嚴于律己、團結群眾、勇挑重擔，以時不我待的使命感和責任感，不折不扣地完成公司下達的年度目標。翻開他的黨員學習筆記本，上面密密麻麻寫了很多心得體會，“我珍惜每一次理論學習的過程，這個過程能給我日常的經營管理工作帶來很多精神上的提振和實踐上的點化。”在學中干，在干中學，于劉其民而言，是句真真切切的大實話。

業績“出類拔萃”

在鵬力塑造，尤其是在沖鋒一線的制造部，“敢打仗、能打仗、打勝仗”的工作作風烙印在每一個員工的心里，更成為劉其民抓生產、促發展的精神指引。在他的帶領下，南京吸管制造部圓滿完成了公司下達的各項指標。內部管理方面，他更是全面開花，不僅有力推動與完善了各管理體系在制造部的落實執行與有效運轉，在質量管理、成本管理、人才培養、標準化建設等方面也策劃開展了不少卓有實效的亮點項目。9年時間里，“十佳個人獎”“管理創新獎”“優秀共產黨員”“優秀導師”……林林總總的獎項便是他“踏石留印、抓鐵有痕”的最好印證。

主打“好管閑事”

作為南京吸管制造部的“一把手”，員工們都說他像個“好管閑事”的大家長。我們很少有機會在辦公室看到他，因為一天的大半時間里，他都喜歡泡在車間里，詢問員工工作適應得怎么樣，吃住是否還習慣。有一次，有個新員工的鞋丟了，他得知后立馬安排人員做盤查并自掏腰包給失主買了一雙。每每碰到員工生病不舒服，他便會第一時間跑去宿舍慰問。在他眼里，制造部的每一位員工都是他的家人，工作干得好很重要，工作干得痛快、身體健健康康更重要。

面對過往的成績和榮譽，劉其民顯得異常淡然：“身為共產黨員，我只是做了該做的事兒而已。”面對未來的挑戰和機遇，他變得特別自信：“所有的榮譽是激勵更是鞭策，接下來我將把這份榮譽轉化為更大的動力和責任，以‘功成不必在我’的境界和‘功成必定有我’的擔當為鵬力塑造的高質量發展貢獻心力。”